Asamblea7islas que representa a los Grupos C,D y E del Servicio Canario de Salud, que agrupa a 14.000 trabajadores de personal sanitario y no sanitario, le ha remitido un escrito a la Inspección de trabajo de Canarias denunciando a las organizaciones sindicales UGT y CCOO, por considerar que determinadas actuaciones realizadas en el marco de la negociación de la reforma del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud se vulneran los derechos laborales de más de 14.000 trabajadores sanitarios y no sanitarios de la sanidad pública Canaria
Los hechos denunciados afectan muy gravemente a derechos laborales, condiciones de trabajo, principios de igualdad y transparencia entre las actuaciones que se consideramos más lesivas son la falta de consulta y participación real de los trabajadores afectados en el proceso de negociación y reforma, negociaciones realizadas sin transparencia ni información suficiente hacia los trabajadores representados, adopción de acuerdos y posicionamientos que podrían suponer pérdida o deterioro de derechos laborales como la reclasificación del personal sanitario de formación profesional y no sanitario, presuntas actuaciones contrarias a los principios de buena fe negociadora y defensa imparcial de los trabajadores afectados, dichas actuaciones van a generar un grave perjuicio laboral, profesional y económico a miles de trabajadores de la sanidad pública, afectando tanto a sus condiciones laborales actuales como futuras.
Hemos solicitado la intervención de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social a fin de que investigue los hechos expuestos, determine posibles responsabilidades y adopte las medidas legales oportunas para garantizar la protección de los derechos laborales de los trabajadores afectados.
