Asamblea7islas que representa a los Grupos C,Dy E del Servicio Canario de Salud, que agrupa a 14.000 trabajadores pertenecientes a más de 30 categorías de personal sanitario y no sanitario, le ha remitido un escrito a la Consejería de Sanidad y al sindicato médico exigiendo que lleguen a un acuerdo para desbloquear la negociación de las mejoras retributivas que afectan a más de 30.000 trabajadores de la sanidad pública canaria y volver a la normalidad asistencial.
La principal cuestión pendiente es la carrera profesional, una negociación compleja que debe resolverse con urgencia, el plazo para incorporar los acuerdos al próximo presupuesto autonómico que se cierra a finales del mes de octubre quedanapenas dos meses para alcanzar un acuerdo, la huelga de médicos en Canarias está paralizando la negociación que afecta a 30.000 trabajadores sanitarios y no sanitario, nos hemos reunido con el Presidente del sindicato médico para trasladarle que no vamos a permitir que se cumpla el plazo de poder incorporar el acuerdo a los presupuestos del próximo año, nuestra propuesta es clara incrementar de manera real y efectiva las cuantías asociadas a los diferentes niveles de carrera profesional.
Asamblea7islas le ha trasladado al Presidente del sindicato médico que es necesario volver a la normalidad asistencial la situación actual no puede prolongarse. Los principales perjudicados dentro del sistema sanitario son, los pacientes y sus familias.
